2018年度企業(yè)文化培訓于8月6日在集團八樓會議室順利開展。本次培訓為期一天，參加培訓的新同仁共計92人，其中18屆大學生34人，社招人員58人。公司自成立以來，集團創(chuàng)始人康宜華先生對公司人才的培養(yǎng)以及企業(yè)文化的建設予以高度重視，堅持每年親自為新入職員工講授《華瑞集團企業(yè)文化》的課程，將華瑞文化傳遞給每一代華瑞人。

       培訓伊始，康宜華先生以親切、詼諧、幽默的講授風格，帶領新同仁了解了華瑞集團的發(fā)展歷史；以最獨特的人格魅力，詮釋了華瑞的文化哲學；以最豐富的人生閱歷解析了兩個100年，偉大復興的中國夢，令全場同仁大開眼界，振奮不已，更對未來的發(fā)展充滿信心。

康宜華先生激情分享了自己的創(chuàng)業(yè)故事，以及帶領華瑞走過25個春秋的奮斗史，潛移默化中引導我們在成長的道路上，不能只顧埋頭走路，更要抬頭看天，保持最清醒的頭腦和敏銳的視角，順勢而為走穩(wěn)每一段征程。

       接著，康宜華先生從衣食住行方面入手，面面俱到的講解了新人在職場中所需要的基本禮儀規(guī)范，文明禮貌以及如何為人處世，同時教導我們在努力奮斗的年華，青春不可虛度，健康更要關注 “活著，才能活好活久”。

       最后，康宜華先生為華瑞新同仁推薦了《激蕩30年》、《國富論》等能拓展個人格局的書籍，并強調讀萬卷書不如行萬里路，行萬里路不如閱人無數(shù)，閱人無數(shù)不如名師指路，名師指路不如自己去悟。只有時刻保持提升自我能力和修養(yǎng)的優(yōu)良習慣，才能“謙虛向學，德行天下”。

      此次培訓是對新同仁精神世界的洗禮，更是一場視聽盛宴。明天不可預知，唯有趨勢可以判斷。相信全體新同仁會將康宜華先生的期望銘記于心，并快速地投身到新的工作崗位中去，為公司創(chuàng)造價值，也實現(xiàn)自我價值。